フジイ セイイチ   FUJII Seiichi
  藤井 誠一
   所属   立命館アジア太平洋大学  国際経営学部
   職種   教授
項目区分 教育方法の実践例
項目区分 2017/12/01
事項 グループ活動による理解度の促進と相互評価による他者意見の理解
概要 昨年度のグループ活動の取り組みから一歩進めて、他のグループが提示したアイデアを個々人が評価し、レポートで提出する方式を採用した。20以上あるグループの中で、上位5位のグループにはボーナスポイントを付与することとし、意欲を喚起した。 さらにこれらを受けた形で、個々人の新製品アイデアを提案するテーマを期末レポートとしたことで、個々の学習項目の理解を深めた。